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Economía

Perú: empleo formal privado creció 8 % en julio y acumula 16 meses de expansión

Ministerio del sector estima incremento de 284,000 puestos de trabajo este año

El empleo formal público y privado se incrementó 7.2 % durante julio en Perú, en relación al mismo mes del 2021, según cifras registradas en la Planilla Electrónica del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE).

El ministro Alejandro Salas Zegarra explicó que el resultado significó un aumento de 361,000 puestos de trabajo formales con respecto a julio del 2021, con ello la masa laboral formal se elevó a 5 millones 401,000 trabajadores en Perú.
“Estas cifras respaldan un crecimiento consecutivo de 16 meses en cuanto a la recuperación del empleo formal y representa un incremento de 359,000 puestos de trabajo formales versus julio del 2019, antes de iniciarse la pandemia”, sostuvo.
Con ello, en el sector privado el empleo formal viene superando los niveles prepandemia desde octubre del 2021 y alcanzando niveles históricos, al registrase 3 millones 835,000 trabajadores en julio del 2022, luego de incrementarse 8 % respecto a similar mes del año anterior, lo que representó un aumento de 284,000 puestos de trabajo debido al dinamismo de la actividad servicios (11.2 %) y minería (6.1 %), así como comercio (5.8 %), manufactura (4.3 %) y agropecuario y pesca (1.3 %).
Salas Zegarra explicó que las pequeñas empresas, entre 10 hasta 100 trabajadores, registraron un mejor desempeño del empleo (10.5 %). También destacaron los aportes de las empresas de 1 a 10 trabajadores (8.3 %) y más de 100 trabajadores (7 %).
 
Crece formalidad laboral
Asimismo, continúa aumentando el número de empresas que declaran trabajadores en la planilla del sector privado, al crecer 7.9 % en julio del 2022, respecto al mismo mes del año pasado. Con ello, 341,000 empresas declararon trabajadores en el sector formal privado.
La mayor variación positiva del número de empresas formales se registró en minería (10.1 %) y servicios (7.1 %). En tanto, por tamaño, las empresas de 11 a 100 trabajadores registraron un avance de 11.7 %, seguido por las de más de 100 trabajadores con 8.4 %, respectivamente.

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